Segítünk megérteni milyen döntések és lépések szükségesek
egy jobban teljesítő munkatér létrehozásához és fenntartásához
Egy hatékony munkatér megteremtése nemcsak belsőépítészeti feladat, hanem szervezeti kihívás és felelősség is egyben.
Valódi pozitív változások eléréséhez pontosan értenünk kell, hogy honnan hová akarunk eljutni és mindezt milyen áron és módon kívánjuk, vagy tudjuk megtenni.
A Kinnarps Munkatéranalízis módszertanával mi ebben a folyamatban tudunk segítséget nyújtani a célok megfogalmazásától, azok belsőépítészeti leképezéséig.
A módszertan főbb jellemzői:
1. Kulcs tevékenységek
Munkahely audit
A kollégák jelenlegi irodahasználatának felmérése a lehetséges problémák feltárása érdekében - kezelve őket egy jobban teljesítő munkahely érhető el.
Discovery kutatás
Milyen lenne az ideális munkahely a szervezeti igények és a fájdalmi pontok alapján, előtérbe helyezve a fontos fejlesztési pontokat a munkahely fejlesztése során? Kutatásunk során erre keressük a választ!
Belsőépítészeti tervezés
A legfontosabb megállapítások és az egyeztetett prioritások alapján frissíthetjük, újra- vagy megtervezhetjük irodájának elrendezését.
2. Fő erőforrások
Dedikált munkahely-kutatók és tanácsadók
Tanácsadóink szorosan együttműködnek a felelős csapatokkal és nyűjtanak segítséget a munkahely teljes fejlesztési szakaszában.
80 + év tapasztalat
Munkahelyi megoldások vezető piaci szereplőjeként készen állunk egyedi megoldások fejlesztésére, amik megfelelnek a munkahelyi céloknak és szervezeti igényeknek.
Hatékony eszközök és módszerek
Időhatékony és biztonságos módon vonjuk be és lépünk kapcsolatba a szervezettel a céloknak leginkább megfelelő módokon, hogy segítsünk megérteni a lehető legteljesebb képet az szükséges döntések meghozatalához.
3. Eredmény
Megértjük az alkalmazottak igényeit
Különböző kutatási módszerek segítségével könnyebben meg tudjuk érteni munkahelye szervezetei igényeit.
Összeállítjuk a fejlesztési lépéseket
Ha megértettük, hogy mitől tudna jobban működni a munkahely, azt is megértjük majd, hogy mik a legfontosabb döntések amik meghozatalára legelőször kell fókuszálnunk.
Belsőépítészeti brief megfogalmazása
A belsőépítészet sikeressége nagyban múlik a tervezési brief pontosságán is.
Segítünk ennek az összeállításában is.
4. Felhasználás & Ügyfélkör
Néhány példa ahogy ügyfeleink segítségére voltunk eddig:
Teljes Munkatér Stratégia; Munkatér Tanácsadás; Munkatér kutatás; Belsőépítészeti tervezés; Dolgozók bevonása; Iroda kihasználtság mérések.
Örülünk, hogy különböző tipusú ügyfelekkel dolgozhatunk:
A KKV-tól a nagyvállalatokig, a privát- és magánszféra szereplőivel különböző iparágakból.
Három kulcsfontosságú szegmensben vagyunk jelen:
Iroda / Oktatás / Eegészségügy
Korábbi projektjeink
PROJEKT: NN Biztosító
Agilis munkavégzésre állt át az NN Biztosító, az irodát a vállalat képére és ízlésére szabtuk.
PROJEKT: TOMRA
Innovatív és hatékony irodát alakítottunk ki, ami közel sem áll meg a belsőépítészeti tervezésnél.
PROJEKT: PULS & TRAINING
Meglévő irodájukat alakítottuk át: hering effektből a támogató és hatékony munkavégzés.
HVG | "Már rég túlhaladtunk az egy ember – egy asztal felálláson"
Egyre nagyobb teret nyer az emberközpontú, holisztikus gondolkodás a munkahelyeken is.
FORBES | NextOffice avagy a jövő irodája a fejekben dől el
Mi is az a Next Office? Interjú Paukovics Gáborral, a szolgáltatás regionális szakértőjével.
Inspirálódjon, Hallgasson bele Open Office Podcast sorozatunkba!
Irodai diskurzus, vírus előtt és után
A helyes iroda használat trükkjei Décsi Gáborral.
A kollaboráció az irodák jövője?
A collab terek esszenciájáról Görbicz Máté és Csiki András tolmácsolásában.
Mi lesz az irodáinkkal? Az IT megmondja
A kihasználtság-optimalizálás szoftveres világába vezet be Patyi László.
Az irodák jelene és jövője építész szemmel
Miniplus a sablonoktól mentes, testreszabottépítészetről.
-
HU
Változás